区块链:2022全球区块链领域人才报告:Web3.0方向

欧易OKX&领英正式发布全球首份《2022全球区块链领域人才报告-Web3.0方向》,报告全文近2万字,耗时近3个月,数据样本覆盖180个国家,囊括了全球区块链行业概览,人才现状以及人才发展趋势与建议三大板块。

报告核心摘要

全球区块链领域人才增长强劲,但中国人才增速相对较低。全球区块链人才总量同比增长76%,美国、印度、中国为前三大区块链人才国,其中,中国人才增速相对较低,仅为12%,而中国人才需求同比增速高达60%,中国人才增速远低于人才需求增速。

核心人才需求从金融导向型转向技术型人才。全球区块链领域金融类人才占比最高,测试工程师岗位人才增速最高,而技术型人才需求的缺口最大。

人才任期短、流动率大,且以行业内部流动为主。全球区块链人才的任职期平均为1.2年,整体人才流动上呈现任期短、人才流动率大的特征;具体流动特征则表现为:除金融公司和科技公司人才涌入区块链行业外,区块链领域人才流动渠道以行业内部、同行企业流动为主。

区块链企业对人才的学历要求正在提高,且女性人才稀缺。全球区块链领域人才男女比例约为8:2,硕士人才占四成,整体学历水平相对较高,且专业性越强的岗位学历要求越高,随着区块链行业整体的创新发展以及全球部分高校陆续开设与区块链相关的学科或课程培养专业人才,人才学历要求将进一步提高,人才竞争将更为激烈。

美国证交会将加密资产等列为2022年的重点检查对象:3月31日,市场消息称,美国证交会将加密资产、私人基金和信息安全列为2022年的重点检查对象。(金十)[2022/3/31 14:28:26]

IP游戏“最终幻想”制作商CEO称,2022 年将成为元宇宙大肆宣传的一年:1月3日消息,Square Enix (日本游戏制作厂商,知名作品为“最终幻想”)首席执行官 Yosuke Matsuda在新年贺词中透露了该公司对区块链和 NFT 领域的意图。在他的信中,松田首先讨论了 Metaverse,然后指出Facebook 更名为 Meta证明了这个概念不是一时的时尚。他预计 2022 年将成为元宇宙大肆宣传的一年,因为社会开始慢慢接受虚拟世界及其跨越地理界限连接个人的能力。?他认为扩展现实技术、云计算和5G的日益普及都将导致元宇宙的存在。在讨论这个概念时,松田写道:“随着这个抽象的概念开始以产品和服务的形式具体化,我希望它会带来对我们业务产生更大影响的变化。”(Cointelegraph)[2022/1/3 8:22:03]

DASH交易量随着商业应用的增长在2020年飙升282%:随着平均日交易量、用户和零售支付大幅增长,加密货币DASH在2020年实现大幅增长。Dash Core Group在周四发布的第四季度视频直播报告中说,DASH的平均交易额同比增长282%,从980万美元增至3740万美元。按季度计算,DASH平均贸易量增长了48%。报告称,DASH支付总额达到9.16亿美元,比上年增长80%。其商业支付价值同比增长37.3%,每天超过22000笔交易。(Cointelegraph)[2021/2/5 18:57:05]

Compound总法律顾问:预测2021年比特币ETF将会通过:Compound总法律顾问Jake Chervinsky今日晚间在推特上表示:“预测2021年比特币ETF将会通过,是时候了。”[2021/1/2 16:14:26]

声音 | 分析师:XRP、BAT、LINK和RVN或是2020年值得关注的山寨币:加密货币分析师Nicholas Merten在最新一集的DataDash节目中表示,Ripple(XRP)、Basic Attention Token(BAT),Chainlink(LINK)和Ravencoin(RVN)或将成为2020年值得关注的山寨币。(The Daily Hodl)[2019/12/16]

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